Un placer como siempre el poder estimular ideas a más de 150 personas, en un mismo lugar, con un mismo objetivo pero con impulsores de cambio distintos.
- No se trata de salir de la ZONA DE CONFORT, sino de EXPANDIRLA ( influyes mejor cuando te sientes cómodo, con autoconfianza);
- Una TRÍADA MOTIVACIONAL fuerte es la primera pre-condición para que tu cambio tenga mayor probabilidad de ser sustentable;
- Que sea sustentable indica que lo puedes convertir en HÁBITO – y eso te consume menos energía – (que puedes utilizar para otra acción);
- Si el cambio es importante requerirá que ingreses en un estado de liderazgo fundamental – y que operes desde ahí.
- Con cada cambio incrementas tu INFLUENCIA, lo que hace que tu valor de mercado aumente y tu sensación de progreso no se detenga.
Y hay 2 áreas en las que estos 5 puntos toman una relevancia única: en temas de LIDERAZGO y en temas de VENTA, por eso son las áreas en las que trabajo.
Todos los workshops que diseño tienen inmerso esa filosofía de acción. DESCARGA LA PRESENTACIÓN debajo que incluye, en la última página, un slide que contiene 10 ideas para generar una CULTURA que integre los puntos de arriba. En otras palabras, una GUÍA simple para trabajar en equipo y facilitar una transformación positiva de tu Cultura.
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